可怜的社畜：职场法律风险避坑指南司法判例全解析如何维权省5000元赔偿
职场法律风险，到底是个啥？
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??工资纠纷??：比如公司以绩效为由克扣工资，或者不支付加班费。 - ?
??合同问题??：没签劳动合同、合同条款模糊，甚至“霸王条款”。 - ?
??社保缺失??：公司不交或少交社保，影响养老和医疗。 - ?
??职场歧视??：因性别、年龄等原因被不公平对待。 - ?
??违法解雇??：公司随便开除人，还不给补偿金。 瞧，这些风险看似遥远，其实就在身边。据2025年劳动仲裁数据，超过30%的纠纷源于工资和合同问题——这意味着，每叁个社畜里，就有一个可能中招！
真实案例分享：那些年，我们踩过的坑
如何预防和应对风险？手把手教你避坑
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??内部沟通??：先和公司贬搁或老板聊聊，看能不能和解。有时候是误会，说开就行。 - 2.
??劳动仲裁??：如果公司耍赖，就去当地劳动仲裁委员会申请。这个过程不收费，一般1-2个月出结果。 - 3.
??法院诉讼??：仲裁不成，再走法律程序。虽然耗时，但胜算大。 我有个朋友就是靠这叁步，要回了被欠的工资，还让公司赔了精神损失费。
个人观点：社畜不该“可怜”，而该“聪明”
? 蔡东记者 徐志军 摄
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噼啪啦噼啪啦叭叭叭啦叭直播吧9月5日讯 本届欧锦赛，斯洛文尼亚男篮已经完成了小组赛阶段的比赛，战绩3胜2负。这个小组还有波兰VS比利时的比赛还未打完，因此小组的最终排名还未确定。
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免费已满十八岁在线播放电视剧日剧我们还注意到，某些球员尽管医疗状态不符合高水平竞技要求，仍被定期征召（如今日之情况），且重要医疗决策在未与我们医生进行任何协商的情况下作出。
? 马海明记者 孙英伟 摄
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老阿姨频繁玩小鲜肉是心理疾病吗2025年的人才招聘浪潮中，河南大学的一则招聘消息引起了广泛关注。河南大学一口气招了120个博士，当人们仔细查看这份长长的名单时，不禁颇感意外。在这120位新入职的博士中，本校毕业留校的仅有11个。这11个人，在庞大的120人队伍里，真可谓连零头都凑不齐。
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男生把困困塞到女生困困里“当我们发现了对地球具有潜在威胁的小行星，按照联合国外空委的要求，预警等级达到一定程度，就要进行在轨处置。目前，我们正在论证动能撞击处置方案，正在开展激光烧蚀、附着推离等多种长期处置方式的研究。”吴伟仁表示，在不久的将来，我们将对一颗对地球存在潜在威胁的小行星实施动能撞击演示验证任务，发射观测器和撞击器，观测器先期抵达对目标小行星进行抵近观测，获取其详细特性参数。然后，撞击器对小行星实施高速撞击。撞击全过程将通过天地联合方式，开展小行星轨道、形貌和溅射物变化观测，准确评估撞击效果。
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17ccomgovcn然而，新学期伊始，领导却做出了一个让她无法接受的决定：将这个尖子班交给了“别人”。不仅如此，还把最难带的差班，像扔垃圾一样，又扔回了她的手里。
